by

Sind Sie ein Empathizer oder Anstifter?

effective-communication

Das größte problem in der Kommunikation ist die illusion, dass Sie stattgefunden hat. – George Bernard Shaw

Statistisch gesehen, rund 50 Prozent aller Menschen sind Empathizer Kommunikatoren und 50 Prozent sind Anstifter. Weder Typ ist besser oder schlechter, Sie sind nur anders. Lernen Sie Ihre eigenen und Ihrem gegenüber communicator geben wird Ihnen erlauben, zu erlassen, die stärken Ihres gegenüber, sehen Situationen aus Ihrer talk-partner die Perspektive, und eine flexible, positive und ansprechende communicator. Also, welches sind Sie?

Empathizer Kommunikatoren:

  • Die Erfahrung des selbst als zwischenmenschlich sensibel.
  • Fahrt von Ihrer Kraft der Empathie.
  • Haben dann Schwierigkeiten, über die Vergangenheit, als scheitern und Ablehnung die Sie durchdringen, um Ihren Kern.
  • Fühlen sich negativ, wenn Sie gestresst sind, dann unerwartet zu handeln in negative Verhaltensweisen.
  • Ding I-Arten, weil Sie zu stur und hart im Kopf.
  • Hören Sie pauschal mit drei Ohren, auch das, was gesagt wird nonverbal.
  • Verloren im Nebel der niedergeschlagen, traurig und blau – Ihre Achillesferse.
  • Einfühlungsvermögen Experten, die sind geborene Beziehung rehabilitators.
  • Kämpfen mit geringem Selbstwertgefühl oder das-Glas-ist-halb-leer Negativitäten.
  • Fühlen Sie sich tief über die Auswirkungen einer Beziehung, um Veränderungen im Leben.
  • Sind zu dünnhäutig; Sie nehmen die Dinge zu persönlich und Ihre Gefühle verletzt zu leicht.
  • Bedauern, zu viel denken, bevor Sie sprechen, beißen Ihre Zungen zu oft.
  • Sind anfällig, um zu versuchen, zu viel oder zu erzählen, was Sie hören wollen, und dann Groll.
  • Negativ glauben „Es ist immer Ihre Art, oder die Autobahn!“, wenn Sie unter schweren Beziehung not.
  • Insgeheim wünschen sich mehr Selbstbewusstsein und sprechen unverblümt.
  • Sind geborene team-Player mit starken intuitiven Fähigkeiten zu nutzen, im Spiel des Lebens.

Anstifter Kommunikatoren:

  • Die Erfahrung des selbst als zwischenmenschlich-und Kleinschreibung.
  • Fahrt von Ihrer Stärke und Echtheit.
  • Vergiss die Vergangenheit und bewegen auf, weil Versagen und Ablehnung-roll-off-Ihrem Rücken.
  • Wenn betonte Sie negativ denken und dann unerwartet reden in negativen Worten.
  • Ding-E-Typen für zu weich und wischi-waschi.
  • Hören Sie selektiv mit einem Ohr, mit dem Ziel, fangen nur die top-Schlagzeilen in der Daily-Talk-Nachrichten.
  • Verloren im Nebel der Ungeduld, irritation und Wut (Ihre Achillesferse).
  • Sind strategische Experten, die sind geborene Problemlöser.
  • Leiden unter übermäßiger Selbstwertgefühl oder das-Glas-ist-halb-voll zu denken, das optimiert die negativen.
  • Denke tief über Auswirkungen von einer Karriere, um Veränderungen im Leben.
  • Sind zu dickfellig; Sie Dinge nicht persönlich zu nehmen genug ist und Ihre Gefühle nicht verletzt leicht genug.
  • Bedauern zuviel reden, bevor Sie denken und nicht beißen Ihre Zungen oft genug.
  • Neigen zu unangenehm, zu viel oder zu erzählen, was Sie nicht hören wollen, dann Quellensteuer Komplimente.
  • Wenn Sie unter schweren Beziehung not, sich negativ zu fühlen, „Du hast Recht. Es ist meine Art oder die Autobahn!“
  • Wünscht sich insgeheim, deutlich weniger aggressiv zu sein und sprechen von mehr Diplomatisch.
  • Sind geborene Führer mit starker Persönlichkeit, um im Spiel des Lebens.

Verwandte Artikel

Schreibe einen Kommentar